Embora a maioria das pessoas acredite que os encanadores estão entre os trabalhadores comerciais mais bem pagos, vários fatores podem influenciar os salários dos encanadores. Esses profissionais ganham salários com base em vários fatores diferentes, incluindo se são autônomos, o tamanho das empresas para as quais trabalham, o número de projetos ou empregos que possuem, educação e experiência. Todos esses fatores têm o potencial de afetar significativamente os salários dos encanadores e seria difícil dizer qual é o fator mais influente.
Como em qualquer trabalho, quanto mais educação e experiência tiver, maior a probabilidade de um encanador valer mais para a empresa. Os salários dos encanadores podem ser afetados positivamente ao frequentar uma escola de comércio ou obter certificações no campo. Embora as aulas de encanamento possam fornecer uma boa introdução ao campo do encanamento, elas não substituem a experiência prática adquirida ao longo do tempo.
No mínimo, mais experiência deve levar a mais habilidades e maior valor, não importa qual seja a educação formal da pessoa. A faixa de ganhos superiores daqueles com um a quatro anos de experiência é aproximadamente igual às faixas inferiores daqueles com 20 anos de experiência, de acordo com PayScale, Inc. Os encanadores geralmente precisam passar anos no campo antes de colher maiores recompensas financeiras.
Talvez não haja um único fator que tenha mais controle sobre os salários dos encanadores do que se o encanador é autônomo. Nesse caso, o encanador tem a capacidade de definir seu próprio salário, determinar quantas pessoas são contratadas e encontrar os clientes. Obviamente, todas as despesas devem ser pagas antes que os lucros possam ser obtidos; portanto, há muitas variáveis que devem ser consideradas. Como funcionário, todos os ganhos são puramente lucrativos, pelo menos da perspectiva do funcionário
Autônomo ou não, o tamanho da empresa também afetará o salário do encanador. Empresas maiores geralmente significam mais clientes e projetos, juntamente com economias de escala para materiais. Portanto, empresas maiores podem oferecer melhores salários aos seus funcionários, ou talvez um melhor pacote de benefícios. Embora isso certamente não seja verdade para todas as empresas, pode ser o caso de muitas delas. Se uma empresa for maior, também poderá oferecer mais horas aos funcionários.
Deve-se notar que o tamanho da empresa normalmente só faz diferença com a faixa superior de salários de encanador, de acordo com PayScale, Inc. Os salários iniciais geralmente permanecem muito consistentes em todos os setores, independentemente do tamanho da empresa. Portanto, aqueles com empresas maiores podem esperar aumentos mais regulares e chegar a um nível salarial mais alto mais rapidamente do que aqueles com empresas menores.